Connaître l’identité numérique d’une entreprise?
identité d’une entreprise sur internet
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Poster une vidéo sur Youtube est aujourd’hui très facile. Cependant chaque publication vise un objectif défini, certaines vidéos informent, alors que d’autres divertissent. L’auteur s’attend en retour d’avoir plus d’abonnés et plus de like. Pour se distinguer de la concurrence, la réalisation de contenu pour une chaîne doit prendre en compte les attentes des spectateurs. Pour vous aider à y arriver, cet article propose prendre en compte 6 astuces et techniques.
Aide pour la formation professionnelle, offerte par l’état, pour accompagner les entreprises dans leur transformation vers la compétitivité.
La loi n°60-17, sur la formation continue au Maroc, a été promulguée par le Dahir n°1-18-94, et publiée au Bulletin officiel, 2019-05-02, n° 6774, pp. 705-709. Cette publication a été reliée par le site de l’Organisation Internationale du Travail. La loi vient encadrer la formation continue au profit des salariés.
Les salariés Marocains ont désormais le droit a 3 jours ouvrables de formation continue par an, qui peuvent cumuler sur 5 ans, leurs salaires et autres droits sont conservés durant la période de leur formation.
Cette loi vient répondre au manque des compétences au Maroc. Plusieurs études ont soulignés le manque de compétences au Maroc. Les entreprises Marocaines et étrangères installées au Maroc , indiquent que c’est le défi majeur auquel elles doivent faire face d’après Challenge.ma . On parle de 5000 postes non pourvus par an, faute de compétence alors que le Maroc souffre d’un chômage chronique.
Le paradoxe est que le chômage au Maroc est plus fort chez les diplômés d’après les chiffres du troisième trimestre 2019, analysées dans le journal H24info . Cela montre que le problème le plus important au Maroc n’est pas la formation initiale, mais bien la formation continue.
La loi vise à :
L’Office de Formation Professionnelle et de la Promotion du Travail (OFPPT) est le principal gestionnaire des programmes et des actions de formation continue proposés par les établissements qualifiés. Entre autre à travers les contrats spéciaux de formation.
La loi permet aux salariés de faire le bilan des compétences pour identifier les compétences qu’ils ont acquises, pour choisir les formations adéquates pour une meilleure évolution professionnelle . Elle leur permet également la validation des acquis de l’expérience professionnelle par l’obtention d’une certification (attestation, diplôme). Cette certification fournira une reconnaissance de leurs compétences en cas de mobilité.
Les organismes en charge de dispenser les formations professionnelles continues sont :
Le Maroc même avant cette loi, et depuis , a met en place des aides financières pour aider les jeunes à se former comme la contribution de l’état jusqu’a 4000 DH par an pour la formation professionnelle. Le Maroc finance, depuis 2006, les entreprises pour former leurs salariés. Le taux et le plafond du financement sont basés sur la taxe de formation professionnelle déclarée.
Taxe de formation professionnelle déclarée | Plafond de Remboursement |
inférieur à 20 000 DH | 10 fois la TFP Déclarée (15 fois la TFP Déclarée s’il y a une Etude de Diagnostic Stratégique approuvée) |
entre 20 000 DH et 200000 DH | 200 000 DHS (300 000 DHS s’il y a une Etude de Diagnostic Stratégique approuvée) |
entre 200 000 DHS et 3 MDHS | TFP Déclarée |
Type de formation | Taux de Remboursement |
---|---|
Formation Planifiée (FP) réalisée par un organisme externe | 70 % du Coût Retenu |
Formation Non Planifiée (FNP) réalisée par un organisme externe | 40 % du Coût Retenu |
Alphabétisation Fonctionnelle (Alpha) | 80 % du Coût Retenu plafonné à 3000 DH par personne |
Formation Planifiée (FP) Réalisée en Interne | 70 % du Coût Retenu à raison de 800 DH/jour |
Formation Non Planifiée (FNP) Réalisée en Interne | 40 % du Coût Retenu à raison de 800 DH/jour |
Formation Longue Durée | 70% du coût retenu qui est plafonné à 50 000 DH par personne et par formation |
Formation Groupée | 90% HT à l’organisme ayant réalisé la formation 10% HT à l’association |
Le digital est présent dans ces réformes à plusieurs titres. D’abord les formations visées sont celles qui vont permettre aux salariés d’adapter leurs compétences à un monde digital.
Les besoins sont de deux types :
Le digital est présent également dans le mode de formation. Il a introduit la formation à distance, les classes virtuelles, le elearning , le Mooc…
Construire une grande marque à partir de zéro est le rêve de tout entrepreneur en démarrage. Si vous démarrez, je suis presque sûr que vous voulez construire une marque qui soit sympathique, bien connue et qui représente quelque chose au-delà des profits.
transformer les spectateurs YouTube en abonnés et prospects
Les avocats n’échappent pas à la transition digitale. Le mode de fonctionnement des cabinets doit se digitaliser afin de faire face à la concurrence et mieux répondre aux attentes des clients.
L’examen de l’une de ces stratégies de marketing dentaire montre qu’il existe de nombreux outils que vous pouvez utiliser pour réussir.
Pour pouvoir vivre et séduire de nouveaux clients, votre marque doit être visible sur les réseaux sociaux. Aussi, votre implication vous permettra-t-elle de vous faire connaître et d’accentuer votre présence sur le vaste espace qu’offre Internet. Un outil très performant donc, si l’on parvient à animer ses pages avec tact et réflexion.
Il existe de nombreuses techniques d’optimisation des moteurs de recherche (SEO) qui peuvent accroître la visibilité de votre site Web. En raison du grand nombre de stratégies de référencement à grande échelle disponibles, il peut être facile d’ignorer certaines des tâches plus petites (mais toujours importantes). Par exemple, créer une méta description efficace.
Les méta-descriptions sont les extraits de texte affichés dans les résultats des moteurs de recherche. En conséquence, ils sont l’une des premières choses qu’un visiteur potentiel verra. L’optimisation de cet élément vous aide à capter leur attention et communique des informations importantes au moteur de recherche lui-même. Heureusement, la configuration des méta descriptions est simple .
Lorsque quelqu’un tombe sur votre contenu dans un moteur de recherche, il voit généralement un titre, une URL et un court paragraphe appelé méta description:
Pour de nombreux visiteurs potentiels, cette méta description permet de se faire une première impression de votre site. Par conséquent, cela joue un rôle important dans le choix de voir ou non votre contenu.
Vous n’avez pas besoin de créer votre propre méta description. Google en créera automatiquement une en choisissant quelques phrases qu’il juge pertinentes sur votre site. Cependant, vous êtes probablement mieux placé que Googlebot pour décider de la manière dont votre contenu doit être décrit.
De plus, la configuration d’une méta description personnalisée fournit également des informations au moteur de recherche lui-même. Google sera attentif à vos méta descriptions et les utilisera pour mieux comprendre en quoi consiste votre contenu et à qui il pourrait être pertinent.
Malheureusement, la création d’une méta description ne garantit pas qu’elle s’affichera dans Google. Divers facteurs peuvent inciter le moteur de recherche à afficher à la place sa propre description générée. Cependant, si vous optimisez soigneusement votre méta description, il y a de fortes chances qu’elle soit montrée aux chercheurs, en particulier pour votre mot clé cible. De plus, il fournira des informations précieuses à Google dans les deux cas. Par conséquent, cela vaut la peine d’apprendre à créer une méta description.
Lors de l’optimisation de votre site pour les moteurs de recherche, Il faut créer des mots clés ciblés pour vos publications, optimiser les URL, améliorer la lisibilité de votre contenu et surtout configurer une méta description.
Rédaction et optimisation de vos méta descriptions
Cependant, il est important de comprendre comment créer des descriptions efficaces qui produisent des résultats.
Chaque méta description que vous écrivez doit être un bref résumé du contenu auquel elle est attachée. Vous devrez expliquer en quoi consiste la page, le message ou tout autre élément, de manière claire et concise.
Il faut surtout prendre en compte les considérations suivantes:
Longueur: Google a apporté des modifications périodiques à la longueur autorisée pour les méta descriptions. Actuellement, il n’y a pas de point de coupure spécifique, bien qu’en général le moteur de recherche affiche entre 160 et 320 caractères. En cas de doute, vous feriez mieux d’écrire des méta descriptions détaillées pouvant contenir jusqu’à 300 caractères, mais de “charger en amont” les informations les plus importantes afin qu’elles s’affichent, peu importe le montant que Google décide d’inclure.
Ton: La façon dont vous rédigez vos méta-descriptions doit refléter le style et le ton de votre site. Que votre contenu soit informatif et professionnel, ou décontracté et humoristique, une méta description forte suivra.
Mots clés: Les méta-descriptions sont un endroit parfait pour incorporer des mots-clés pour lesquels vous essayez de vous classer fortement. Puisqu’ils sont si courts, il est préférable de s’en tenir à une ou deux phrases principales sur lesquelles vous souhaitez mettre l’accent.
Valeur pour le lecteur: Une méta-description solide indique au lecteur ce qu’il retire de cliquer sur l’URL de votre contenu. Faites-leur donc savoir exactement ce qu’ils apprendront ou gagneront à visiter votre site.
Voici un exemple de méta description optimisée pour le message que vous lisez en ce moment:
“Pour être bien classé dans les résultats des moteurs de recherche, vous devez savoir comment optimiser votre site Web. Cela comprend l’apprentissage des méta descriptions – le texte qui annonce votre contenu aux chercheurs. Cet article explique ce que sont les méta descriptions et vous montre comment bien créer une méta description”
Cette description est d’une bonne longueur – 298 caractères – et explique de façon concise ce qu’est le message. De plus, il indique au chercheur exactement ce qu’il apprendra en le lisant. De plus, la description rend le sujet principal clair dès le début. Il sera donc utile même s’il est tronqué par Google.
Vous pouvez maîtriser l’art d’écrire des méta descriptions de qualité avec juste un peu de pratique. De plus, vous pouvez trouver des conseils utiles de Google lui-même pour rédiger la description parfaite.
L’optimisation de votre site Web pour les moteurs de recherche nécessite la mise en œuvre de plusieurs techniques. Les méta descriptions peuvent sembler être sans importance, mais elles sont extrêmement précieuses à la fois pour vos visiteurs humains et pour les robots des moteurs de recherche.
Mettre en place une méta description est en fait une tâche simple, il suffit de:
Petite entreprise ou grande, quelle qu’elle soit doit savoir communiquer avec les internautes. Or, la diversité des réseaux entraîne parfois une communication éparpillée qui ne donne pas les résultats escomptés. Ces conseils vous permettront de vous retrouver dans la gestion de Twitter, Instagram, Facebook ou encore Snapchat et vous donneront peut-être quelques idées qui porteront leurs fruits à court ou long terme.
4,95 milliards. C’est le nombre de contenus partagés sur Facebook chaque jour.. Sur les médias sociaux, nous sommes exposés chaque jour à une tonne de visuels, de textes et de vidéos. Cette exposition est multipliée par le nombre de pages et de comptes sociaux que chaque utilisateur suit. Ensuite, il y a les publicités.
74% des entreprises utilisent les réseaux sociaux dans leur stratégie marketing, parce que c’est efficace, que ça ne coûte rien (ou pas grand-chose) et qu’ils sont efficaces pour accroître la notoriété.
Vous vous retrouvez alors, en tant qu’entreprise qui débute, au milieu de cette foule sans savoir quoi faire pour que l’on vous remarque et que l’on s’intéresse à votre marque.
Voici 6 conseils à appliquer pour se démarquer efficacement sur les réseaux sociaux.
Au début, vous devez mettre en place une stratégie et savoir précisément quels sont vos objectifs sur les réseaux sociaux : augmenter votre trafic, accroître la notoriété de votre marque, convertir les prospects… Avoir une stratégie qui va vous permettre de définir le type de contenu que vous devez partager sur les réseaux sociaux, à quelle fréquence, et d’avoir un plan concret des actions à mener. Pour vous aider à créer une stratégie efficace, essayez de répondre à ces questions :
Cette stratégie va vous aider à ne pas publier les yeux fermés et vous saurez précisément pour quelles raisons vous le faites et ce que cela va peut vous apporter.
Facebook, Twitter, Instagram… les réseaux sociaux, c’est bon pour le boulot !
Pourquoi voulez-vous être présent sur les réseaux sociaux ? La réponse à cette question va non seulement vous permettre de mieux choisir vos médias sociaux, mais également à adopter le bon ton. En effet, on ne communique pas de la même manière quand on cherche à se faire connaître que lorsqu’on souhaite travailler sa relation client.
Avant de créer un compte sur tous les réseaux sociaux, prenez le temps de réfléchir à la manière dont vous allez pouvoir promouvoir vos produits/services sur les différentes plate-formes.
Si vous êtes seul à gérer vos réseaux sociaux, vous ne pourrez pas être partout et il sera impératif de faire un choix. C’est pourquoi vous devez choisir uniquement ce qui sera le plus efficace pour vous. Il existe deux critères importants pour choisir les bons réseaux :
– Prendre en compte là où se trouve votre audience. En effet, vous devriez être capable de déterminer sur quels réseaux sociaux vos clients idéaux aiment passer du temps.
– Vous aimez être sur ce réseau social. Cela n’est pas forcément applicable pour les grandes entreprises qui ont du personnel pour gérer leurs réseaux sociaux. Je m’adresse à ceux qui gèrent leur entreprise seul, et qui par conséquent, s’occupent eux-mêmes de leurs réseaux sociaux.
Si vous savez parfaitement à qui vous vous adressez, il sera beaucoup plus facile de publier du contenu qui intéressera votre audience et votre stratégie sera beaucoup plus efficace.
Afin de savoir ce qui fonctionne le mieux et ce qui plaît le plus à votre audience, essayez plusieurs types de contenu sous différentes formes. Vous pourrez ensuite éliminer ce qui ne semble pas efficace grâce à vos outils analytics, et focalisez-vous sur ce qui est pertinent.
Il est également recommandé de diversifier le type de contenu que l’on propose, afin de surprendre son audience, mais surtout de ne pas la lasser.
Parlant du partage de photos, 65% des personnes sont des apprenants visuels, alors n’oubliez pas de partager non seulement des images de ce qui se passe dans les coulisses de votre entreprise, mais aussi des photos personnelles qui expriment la substance de votre marque. Aussi, n’oubliez pas de poster des vidéos en direct informatives, infographie et graphiques de devis.
Quel que soit le canal que vous utilisez, les publications et les tweets contenant du contenu visuel génèrent beaucoup plus d’engagement.
Ces petits mots ou phrase devancés d’un # ne sont plus aussi tendance mais ils permettent de pouvoir remonter des posts grâce aux onglets
tendances et aux algorithmes particulièrement présents sur les réseaux sociaux Twitter et Instagram.
Soyez proactif avec votre public cible et vos abonnés. Au-delà de simplement s’engager avec eux sur les médias sociaux, faites-leur sentir valorisés et respectés en demandant leur avis ou des conseils sur un sujet particulier. En posant une question pertinente liée à l’industrie, vous pouvez être des gens qui parlent et qui créent un dialogue entre vos abonnés. C’est également un excellent outil pour obtenir des commentaires sur vos produits ou services.
Non seulement vous montrerez à votre public cible à quel point ils sont importants pour vous, mais vous montrerez aussi à quel point vous leur faites confiance. À son tour, cela ira un long chemin à gagner leurs confiance
Pourquoi être présent sur les réseaux sociaux ?